martes, 16 de septiembre de 2008
INTELIGENCIAS MULTIPLES
MI PROYECTO
Mi proyecto se basa en la creacion de una empresa de fabricacion de uniformes para liceos de ejercito y prendas miltares. Quiero aplicar las inteligencias multiples de la siguiente manera:
INTELIGENCIA LOGICA MATEMATICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial en todo el sistema contable que desarrolle en mi empresa, ejecutándola de una manera eficaz para que asi me permita ordenar la información y de manejar recursos para resolverlos y no necesariamente se solucionan a través del cálculo.
INTELIGENCIA LINGÜÍSTICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial al hablar y escuchar ,hablar y escribir eficazmente, en mi relación y comunicación con el personal que laborara en mi empresa .en la forma que trasmitiré las cosas.
INTELIGENCIA ESPACIALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial con la capacidad para presentar ideas visualmente, crear imágenes mentales, percibir detalles visuales, dibujar y confeccionar bocetos.
INTELIGENCIA MUSICALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, fomentando nuevos mecanismos para incrementar el trabajo de personal y su calidad de trabajo, con un trabajo a gusto se pueden tener mejores resultados.
INTELIGENCIA CORPORAL KINESTETICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, con la capacidad de unir el cuerpo y la mente para lograr el perfeccionamiento del desempeño físico. Comienza con el control de los movimientos automáticos y voluntarios y avanza hacia el empleo del cuerpo de manera altamente diferenciada y competente.
INTELIGENCIA INTERPERSONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial,La inteligencia interpersonal permite comprender y trabajar con los demás, la intrapersonal, permite comprenderse mejor y trabajar con uno mismo. En el sentido individual de uno mismo, es posible hallar una mezcla de componentes intrapersonal e interpersonales. El sentido de uno mismo es una de las más notables invenciones humanas: simboliza toda la información posible respecto a una persona y qué es. Se trata de una invención que todos los individuos construyen para sí mismos.
INTELIGENCIA INTRAPERSONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, con ell conocimiento de los aspectos internos de una persona: el acceso a la propia vida emocional, a la propia gama de sentimiento, la capacidad de efectuar discriminaciones entre setas emociones y finalmente, ponerles un nombre y recurrir a ellas como medio de interpretar y orientar la propia conducta.
INTELIGENCIA EMOCIONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial ,ya que con esta información y el razonamiento lógico nos colocan en mejor situación para ejercer nuestras emociones. Por lo tanto, podemos identificar la base emocional de nuestra decisión. Las tres emociones más importantes que, a mi juicio, intervienen en las decisiones, son: 1. Temor 2. Codicia 3. Pereza
Mi proyecto se basa en la creacion de una empresa de fabricacion de uniformes para liceos de ejercito y prendas miltares. Quiero aplicar las inteligencias multiples de la siguiente manera:
INTELIGENCIA LOGICA MATEMATICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial en todo el sistema contable que desarrolle en mi empresa, ejecutándola de una manera eficaz para que asi me permita ordenar la información y de manejar recursos para resolverlos y no necesariamente se solucionan a través del cálculo.
INTELIGENCIA LINGÜÍSTICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial al hablar y escuchar ,hablar y escribir eficazmente, en mi relación y comunicación con el personal que laborara en mi empresa .en la forma que trasmitiré las cosas.
INTELIGENCIA ESPACIALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial con la capacidad para presentar ideas visualmente, crear imágenes mentales, percibir detalles visuales, dibujar y confeccionar bocetos.
INTELIGENCIA MUSICALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, fomentando nuevos mecanismos para incrementar el trabajo de personal y su calidad de trabajo, con un trabajo a gusto se pueden tener mejores resultados.
INTELIGENCIA CORPORAL KINESTETICA
Aplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, con la capacidad de unir el cuerpo y la mente para lograr el perfeccionamiento del desempeño físico. Comienza con el control de los movimientos automáticos y voluntarios y avanza hacia el empleo del cuerpo de manera altamente diferenciada y competente.
INTELIGENCIA INTERPERSONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial,La inteligencia interpersonal permite comprender y trabajar con los demás, la intrapersonal, permite comprenderse mejor y trabajar con uno mismo. En el sentido individual de uno mismo, es posible hallar una mezcla de componentes intrapersonal e interpersonales. El sentido de uno mismo es una de las más notables invenciones humanas: simboliza toda la información posible respecto a una persona y qué es. Se trata de una invención que todos los individuos construyen para sí mismos.
INTELIGENCIA INTRAPERSONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial, con ell conocimiento de los aspectos internos de una persona: el acceso a la propia vida emocional, a la propia gama de sentimiento, la capacidad de efectuar discriminaciones entre setas emociones y finalmente, ponerles un nombre y recurrir a ellas como medio de interpretar y orientar la propia conducta.
INTELIGENCIA EMOCIONALAplico esta inteligencia en mi proyecto empresarial ,ya que con esta información y el razonamiento lógico nos colocan en mejor situación para ejercer nuestras emociones. Por lo tanto, podemos identificar la base emocional de nuestra decisión. Las tres emociones más importantes que, a mi juicio, intervienen en las decisiones, son: 1. Temor 2. Codicia 3. Pereza
domingo, 14 de septiembre de 2008
ACCION DE TUTELA DERECHOS HUMANOS
ACTIVIDAD 5: DERECHOS HUMANOS
1. ¿Hubiera dado la misma respuesta el juez, si Carlos fuera mayor de edad?Si, hubiera dado la misma respuesta porque estaba en discusión era la religión que se oponía a que le practicara la transfusión de sangre para la operación de rodilla
2. ¿Por qué el Estado Democrático debe privilegiar la protección de la vida sobre la decisión de un menor que prefiere morir a lesionar sus creencias?El estado fallo en este caso ya que le concedió la razón a una religión y no se preocupo por respetar el derecho a la vida del joven.
3. Elabore el documento que presentaría como tutela para el caso expuesto anteriormente. Publique este documento en su blog. Puedes guiarte por el siguiente formato:
Bogota d.C.
25/08/08
MEDIDA PROVISIONAL
SeñorJUEZ MUNICIPAL CIRCUITO (REPARTO)
Bogota d.C.Asunto: Acción de tutelaAccionante: rosa castro y pedro Pérez Accionado: seguro social Rosa castro y pedro Pérez identificados con cedula, 79.515.859 y 5.259.456 de bogota d.C. ante usted respetuosamente acudo para promover en nombre propio, o en representación de ó como agente oficioso de, ACCIÓN DE TUTELA, de conformidad con el articulo 86 de la Constitución Política y el Decreto Reglamentario 2591 de 1991, con el objeto de que se ampare los derechos constitucionales fundamentales que considero amenazados y/o vulnerados por la acción en la que incurre el seguro social.Esta petición se fundamenta en los siguientes:HECHOSConsiste la acción que toma el seguro social frente a la enfermedad que presenta nuestro hijo Carlos en la que hay que practicarle una transfusión de sangre debido a que su religión no les permite hacer este tipo de procedimientos es por tal razón que se interpone la tutela contra el seguro social.
DERECHOS AMENAZADOS Y/O VULNERADOS Considero, que con la operación de Carlos practicada por el seguro social ,se vulneran y/o amenazan los derechos constitucionales fundamentales de practicarle una transfusión de sangre en su rodilla debido a una enfermedad, garantizados por la Constitución Política, lo que permite promover esta acción constitucional de protección para que se otorgue el amparo oportuno y eficaz.
PETICION Con fundamento en los hechos narrados y en las consideraciones expuestas, respetuosamente solicito al señor Juez TUTELAR en favor de nosotros los padres los derechos constitucionales fundamentales invocados, ordenándole al seguro social que por favor no se lleve a cabo este procedimiento, que le tienen que practicar a mi hijo Carlos.
MEDIDA PROVISIONALCompletar este item si se va a hacer uso de esta opción; de lo contrario debe suprimirse del texto de la demandaDe manera comedida y en virtud de lo dispuesto por el artículo 7º del Decreto 2591 de 1991, fundamentado además en la urgencia que el caso amerita, le ruego ordenar, como MEDIDA PROVISIONAL, la siguiente: medida de conservación o seguridad que se pretende invocar encaminada a proteger el derecho o a evitar la producción de daños como consecuencia de los hechos realizados en la operación de Carlos PérezJURAMENTOBajo la gravedad del juramento me permito manifestarle que por los mismos hechos y derechos no he presentado petición similar ante ninguna autoridad judicial.
1. ¿Hubiera dado la misma respuesta el juez, si Carlos fuera mayor de edad?Si, hubiera dado la misma respuesta porque estaba en discusión era la religión que se oponía a que le practicara la transfusión de sangre para la operación de rodilla
2. ¿Por qué el Estado Democrático debe privilegiar la protección de la vida sobre la decisión de un menor que prefiere morir a lesionar sus creencias?El estado fallo en este caso ya que le concedió la razón a una religión y no se preocupo por respetar el derecho a la vida del joven.
3. Elabore el documento que presentaría como tutela para el caso expuesto anteriormente. Publique este documento en su blog. Puedes guiarte por el siguiente formato:
Bogota d.C.
25/08/08
MEDIDA PROVISIONAL
SeñorJUEZ MUNICIPAL CIRCUITO (REPARTO)
Bogota d.C.Asunto: Acción de tutelaAccionante: rosa castro y pedro Pérez Accionado: seguro social Rosa castro y pedro Pérez identificados con cedula, 79.515.859 y 5.259.456 de bogota d.C. ante usted respetuosamente acudo para promover en nombre propio, o en representación de ó como agente oficioso de, ACCIÓN DE TUTELA, de conformidad con el articulo 86 de la Constitución Política y el Decreto Reglamentario 2591 de 1991, con el objeto de que se ampare los derechos constitucionales fundamentales que considero amenazados y/o vulnerados por la acción en la que incurre el seguro social.Esta petición se fundamenta en los siguientes:HECHOSConsiste la acción que toma el seguro social frente a la enfermedad que presenta nuestro hijo Carlos en la que hay que practicarle una transfusión de sangre debido a que su religión no les permite hacer este tipo de procedimientos es por tal razón que se interpone la tutela contra el seguro social.
DERECHOS AMENAZADOS Y/O VULNERADOS Considero, que con la operación de Carlos practicada por el seguro social ,se vulneran y/o amenazan los derechos constitucionales fundamentales de practicarle una transfusión de sangre en su rodilla debido a una enfermedad, garantizados por la Constitución Política, lo que permite promover esta acción constitucional de protección para que se otorgue el amparo oportuno y eficaz.
PETICION Con fundamento en los hechos narrados y en las consideraciones expuestas, respetuosamente solicito al señor Juez TUTELAR en favor de nosotros los padres los derechos constitucionales fundamentales invocados, ordenándole al seguro social que por favor no se lleve a cabo este procedimiento, que le tienen que practicar a mi hijo Carlos.
MEDIDA PROVISIONALCompletar este item si se va a hacer uso de esta opción; de lo contrario debe suprimirse del texto de la demandaDe manera comedida y en virtud de lo dispuesto por el artículo 7º del Decreto 2591 de 1991, fundamentado además en la urgencia que el caso amerita, le ruego ordenar, como MEDIDA PROVISIONAL, la siguiente: medida de conservación o seguridad que se pretende invocar encaminada a proteger el derecho o a evitar la producción de daños como consecuencia de los hechos realizados en la operación de Carlos PérezJURAMENTOBajo la gravedad del juramento me permito manifestarle que por los mismos hechos y derechos no he presentado petición similar ante ninguna autoridad judicial.
TRABAJO DE PEDRO
EL TRABAJO DE PEDRO
C. ¿Que harían en cada una de las situaciones?
Alfredo hablaría con pedro para aclarar sus deficiencias y darle un tiempo para solucionarlas.Pedro debe acatar las soluciones que le brinda Alfredo y buscar soluciones propias para un mejor desempeño.
D. ¿por que actuarían de esa manera?
Alfredo porque es el proceso más claro y justo que se le debe seguir a un trabajador, en el caso de pedro que ha sido un buen trabajador.
E ¿cuales competencias son necesarias para solucionar este problema?
Pedro= la habilidad, eficacia, interés, ser promotor y auto gestor
Alfredo= ser mas conciente, justo y respetuoso.
F. ¿que riesgos asumen en ambas partes en sus decisiones?
Alfredo= el incumplimiento de pedro, y la perdida de un trabajador tan elemental y tan importante.
Pedro= la perdida de su trabajo
2. Debe elaborar un acta de compromiso por escrito entre las dos partes.ACTA DE COMPROMISO
Bogota, d.C.
25 de agosto 2008
Alfredo
Gerente
PedroCorredor de segurosEn esta acta se describe y se hace mención del mutuo acuerdo el cumplimiento de las labores y plazos dados para resolver el problema de entrega de pólizas de seguros. Con la mención de cumplir con el horario establecido por la empresa hacia su trabajador.
Alfredo calderón Pedro Pérez
Alfredo, Gerente Pedro, Corredor seguros
3. presente las conclusiones del trabajo en gruposCONCLUSIONES:·
La buena comunicación es fundamental para el buen manejo de la empresa.· Que aparte de los negocios están los valores y que estos se deben estimar más que el dinero.· Debemos ser más comprensivos, y mas comprometidos para así tomar las decisiones mas adecuadas.· Debemos ser más recursivos para lograr cumplir nuestras metas.· La base fundamental de una empresa es el trabajador, hay que saber valorarlo y comprenderlo.
C. ¿Que harían en cada una de las situaciones?
Alfredo hablaría con pedro para aclarar sus deficiencias y darle un tiempo para solucionarlas.Pedro debe acatar las soluciones que le brinda Alfredo y buscar soluciones propias para un mejor desempeño.
D. ¿por que actuarían de esa manera?
Alfredo porque es el proceso más claro y justo que se le debe seguir a un trabajador, en el caso de pedro que ha sido un buen trabajador.
E ¿cuales competencias son necesarias para solucionar este problema?
Pedro= la habilidad, eficacia, interés, ser promotor y auto gestor
Alfredo= ser mas conciente, justo y respetuoso.
F. ¿que riesgos asumen en ambas partes en sus decisiones?
Alfredo= el incumplimiento de pedro, y la perdida de un trabajador tan elemental y tan importante.
Pedro= la perdida de su trabajo
2. Debe elaborar un acta de compromiso por escrito entre las dos partes.ACTA DE COMPROMISO
Bogota, d.C.
25 de agosto 2008
Alfredo
Gerente
PedroCorredor de segurosEn esta acta se describe y se hace mención del mutuo acuerdo el cumplimiento de las labores y plazos dados para resolver el problema de entrega de pólizas de seguros. Con la mención de cumplir con el horario establecido por la empresa hacia su trabajador.
Alfredo calderón Pedro Pérez
Alfredo, Gerente Pedro, Corredor seguros
3. presente las conclusiones del trabajo en gruposCONCLUSIONES:·
La buena comunicación es fundamental para el buen manejo de la empresa.· Que aparte de los negocios están los valores y que estos se deben estimar más que el dinero.· Debemos ser más comprensivos, y mas comprometidos para así tomar las decisiones mas adecuadas.· Debemos ser más recursivos para lograr cumplir nuestras metas.· La base fundamental de una empresa es el trabajador, hay que saber valorarlo y comprenderlo.
TALLER AKIO MORITA
PREGUNTAS DE TALLER:
1. ¿Que hubiera hecho usted en el caso del jefe de ventas? ¿se hubiera ido con la competencia?
A pesar de ser un excelente trabajador, si me hubiera ido con la competencia ya que me ofrecían otras cosas muy buenas que Iván a ser de mucha importancia para mi vida profesional y personal.
2. ¿Las diferencias culturales son relevantes en casos como este?
Claro que si ya que en Norteamérica para resolver un problema en la empresa la única forma para solucionarlo era despidiendo a un empleado cosa que debería ser al contrario ya que uno debe saber y mirar que dificultades y el desempeño que tiene un empleado tratar de comprenderlo y buscar otro tipo de soluciones porque así se pueden perder a empleados muy valiosos e importantes para la empresa.
3. ¿Es correcto que un empleado se vaya a trabajar con la competencia de la empresa que esta?Si tiene mejores garantías y mejor sueldo claro que si, además el entrar a trabajar en otra empresa me puede ayudar a crecer mas, a nivel profesional y laboral porque voy adquirir nuevos conocimientos y experiencia.
1. ¿Que hubiera hecho usted en el caso del jefe de ventas? ¿se hubiera ido con la competencia?
A pesar de ser un excelente trabajador, si me hubiera ido con la competencia ya que me ofrecían otras cosas muy buenas que Iván a ser de mucha importancia para mi vida profesional y personal.
2. ¿Las diferencias culturales son relevantes en casos como este?
Claro que si ya que en Norteamérica para resolver un problema en la empresa la única forma para solucionarlo era despidiendo a un empleado cosa que debería ser al contrario ya que uno debe saber y mirar que dificultades y el desempeño que tiene un empleado tratar de comprenderlo y buscar otro tipo de soluciones porque así se pueden perder a empleados muy valiosos e importantes para la empresa.
3. ¿Es correcto que un empleado se vaya a trabajar con la competencia de la empresa que esta?Si tiene mejores garantías y mejor sueldo claro que si, además el entrar a trabajar en otra empresa me puede ayudar a crecer mas, a nivel profesional y laboral porque voy adquirir nuevos conocimientos y experiencia.
CASO: EMPRESA O FAMILIA
PREGUNTAS
1. ¿Hizo bien Juan en comprarle el producto a su cuñado?
Depende, si es para la empresa debe mirar la calidad del producto, pero el se fijo mas en la necesidad que poseía su familia.
2. ¿crees que necesitarías poseer más información para realizar un juicio de valor? ¿Que información gustaría conocer? ¿donde la podría obtener?
Si, para conocer el proceso que se debería llevar a cabo para realizar una cotización y así averiguar en verdad que producto es la mejor opción que vaya en pro de la empresa sin ir a perjudicarla.
3. ¿cual crees que es la mejor decisión a tomar en este problema?
Primero que todo miraría la calidad y la garantía del producto que ofrece mi cuñado si este cumple con todas las expectativas, tomaría y actuaría en pro de la empresa y de mi familia. Haciendo de esto un buen proceso en la toma de decisiones.
1. ¿Hizo bien Juan en comprarle el producto a su cuñado?
Depende, si es para la empresa debe mirar la calidad del producto, pero el se fijo mas en la necesidad que poseía su familia.
2. ¿crees que necesitarías poseer más información para realizar un juicio de valor? ¿Que información gustaría conocer? ¿donde la podría obtener?
Si, para conocer el proceso que se debería llevar a cabo para realizar una cotización y así averiguar en verdad que producto es la mejor opción que vaya en pro de la empresa sin ir a perjudicarla.
3. ¿cual crees que es la mejor decisión a tomar en este problema?
Primero que todo miraría la calidad y la garantía del producto que ofrece mi cuñado si este cumple con todas las expectativas, tomaría y actuaría en pro de la empresa y de mi familia. Haciendo de esto un buen proceso en la toma de decisiones.
CASO: SE ARMO EL TIKI TRAKA
PREGUNTAS
1. ¿Que debe hacer Pacho Pérez?, obedecer a su jefe inmediato a sabiendas que no es lo correcto y no es lo que el encontrara en su búsqueda, quedando bien con su jefe pero no siendo honesto con su hallazgo.
Pacho Pérez debería consultar primero con su jefe de inmediato debería ser honesto y comentarle lo que en verdad esta sucediendo y decirle que ya su proyecto estaba estructurado con otro proveedor.
2. ¿le diría al gerente general de la planta, Plutarco urquidi (jefe del jefe de Pacho, lo que esta sucediendo, teniendo en cuenta que puede tener un gran problema con Temistocles Hurtado poniéndola en una muy mala situación ante el gerente general de la planta?
Pacho, le contaría al gerente general de la planta la situación que se presentaba con Temistocles Hurtado ya que el no era una persona honesta ni consecuente con sus empleados.
3. ¿evitar que se arme el triki traka al hacerse el de “vista gorda” o hacerse como que la “virgen nos habla” y decir no se ha terminado el proyecto y que hay que seguir con el mismo proveedor aunque estro podría repercutir en la evaluación de Pacho Pérez para un futuro ascenso?
Pacho Pérez no puede hacerse el de la vista gorda porque anteriormente ya había decidido contarle a su jefe inmediato lo que estaba sucediendo.
4. concluye, ¿Cómo resuelve el triki traka? Propón acciones muy concretasConclusiones:
siendo honesto, dedicándose a su propia labor sin afectar a sus compañeros, ser consecuente y tomar una decisión en equipo de trabajo que vaya en pro de la empresa.
5. ¿que decisión tomarías? ¿Que valores se encuentran en juego dentro del problema planteado? ¿Que valores deberían tenerse en cuenta para tomar esta decisión? ¿Crees que tu decisión tiene en cuenta las consecuencias que conlleva?
La mejor decisión es conseguir o quedarse con el proveedor que mejor le brinda garantías a la empresa teniendo en cuenta la opinión del equipo de trabajo, la falta de honestidad, la envidia se encuentran en juego dentro del problema planteado y los valores que se deben tener en cuenta en la decisión primordialmente, el compromiso hacia su labor contando con la sinceridad y la responsabilidad. Las consecuencias que podría tener esto es que Pacho Pérez podría ser despedido o perjudicado por no haber sido consecuente con su labor.
1. ¿Que debe hacer Pacho Pérez?, obedecer a su jefe inmediato a sabiendas que no es lo correcto y no es lo que el encontrara en su búsqueda, quedando bien con su jefe pero no siendo honesto con su hallazgo.
Pacho Pérez debería consultar primero con su jefe de inmediato debería ser honesto y comentarle lo que en verdad esta sucediendo y decirle que ya su proyecto estaba estructurado con otro proveedor.
2. ¿le diría al gerente general de la planta, Plutarco urquidi (jefe del jefe de Pacho, lo que esta sucediendo, teniendo en cuenta que puede tener un gran problema con Temistocles Hurtado poniéndola en una muy mala situación ante el gerente general de la planta?
Pacho, le contaría al gerente general de la planta la situación que se presentaba con Temistocles Hurtado ya que el no era una persona honesta ni consecuente con sus empleados.
3. ¿evitar que se arme el triki traka al hacerse el de “vista gorda” o hacerse como que la “virgen nos habla” y decir no se ha terminado el proyecto y que hay que seguir con el mismo proveedor aunque estro podría repercutir en la evaluación de Pacho Pérez para un futuro ascenso?
Pacho Pérez no puede hacerse el de la vista gorda porque anteriormente ya había decidido contarle a su jefe inmediato lo que estaba sucediendo.
4. concluye, ¿Cómo resuelve el triki traka? Propón acciones muy concretasConclusiones:
siendo honesto, dedicándose a su propia labor sin afectar a sus compañeros, ser consecuente y tomar una decisión en equipo de trabajo que vaya en pro de la empresa.
5. ¿que decisión tomarías? ¿Que valores se encuentran en juego dentro del problema planteado? ¿Que valores deberían tenerse en cuenta para tomar esta decisión? ¿Crees que tu decisión tiene en cuenta las consecuencias que conlleva?
La mejor decisión es conseguir o quedarse con el proveedor que mejor le brinda garantías a la empresa teniendo en cuenta la opinión del equipo de trabajo, la falta de honestidad, la envidia se encuentran en juego dentro del problema planteado y los valores que se deben tener en cuenta en la decisión primordialmente, el compromiso hacia su labor contando con la sinceridad y la responsabilidad. Las consecuencias que podría tener esto es que Pacho Pérez podría ser despedido o perjudicado por no haber sido consecuente con su labor.
domingo, 7 de septiembre de 2008
QUIEN SOY YO
Soy una persona dedicada a mis cosas con buenas metas a lograr pero sin desviarme de lasnecesidades propias, persisto en muchas cosas hasta cumplirlas, tiendo a ser muy perfeccionista pero creo que puede ser algo bueno el futuro, soy capaz de demostrar amor por las personas se que no muchos lo hacen por eso puedo decir que es una fortaleza.
sábado, 6 de septiembre de 2008
Película: SEVEN
CUESTIONARIO:
1. ¿Cómo podrías relacionar los siete pecados capitales con la actual situación del mundo?
-Se podría relacionar con la crisis “violencia, hambruna, delicuencia, etc...” que en este momento está viviendo nuestro país y nuevos acontecimientos.
2. ¿Consideras que en algún momento de tu vida has cometido alguno de los siete pecados?
-Si en este caso la ira pues soy un poco explosiva e incontrolable, aunque sé que no está bien trato tener control de si misma.
3. ¿Qué "pecados" debes superar para ser una mejor persona?
-La ira esta es causante de malos momentos.
1. ¿Cómo podrías relacionar los siete pecados capitales con la actual situación del mundo?
-Se podría relacionar con la crisis “violencia, hambruna, delicuencia, etc...” que en este momento está viviendo nuestro país y nuevos acontecimientos.
2. ¿Consideras que en algún momento de tu vida has cometido alguno de los siete pecados?
-Si en este caso la ira pues soy un poco explosiva e incontrolable, aunque sé que no está bien trato tener control de si misma.
3. ¿Qué "pecados" debes superar para ser una mejor persona?
-La ira esta es causante de malos momentos.
Película: EN BUSCA DE LA FELICIDAD
1. ¿Cómo defines la felicidad? ¿Cómo defines la realización personal?
-La felicidad es la capacidad de sentirme Satisfecho a gusto con mi vida.
-Es la auto superación tanto personal como profesional.
2. ¿Cómo podrías relacionar la felicidad con la realización personal?
-La felicidad parte de mi existencia en esta vida y sin existencia no habría realización personal.
3. ¿Cómo piensas alcanzar tu realización personal en el futuro?
-Desarrollando todo mi potencial humano, para en un futuro sentirme satisfecha del trabajo realizado, que tiene como objetivo alcanzar una necesidad “realización personal”.
-La felicidad es la capacidad de sentirme Satisfecho a gusto con mi vida.
-Es la auto superación tanto personal como profesional.
2. ¿Cómo podrías relacionar la felicidad con la realización personal?
-La felicidad parte de mi existencia en esta vida y sin existencia no habría realización personal.
3. ¿Cómo piensas alcanzar tu realización personal en el futuro?
-Desarrollando todo mi potencial humano, para en un futuro sentirme satisfecha del trabajo realizado, que tiene como objetivo alcanzar una necesidad “realización personal”.
Película: CADENA DE FAVORES
PELICULA CADENA DE FAVORES
1. ¿Crees que es posible mejorar el mundo solamente ayudado a los demás?
-Pues si persiste la colaboración y solidaridad en conjunto en sociedad todo puede ser posible.
2. ¿Cómo es la relación de las personas que nos rodean? ¿Existe una verdadera colaboración?
-Existe una buena relación pero no hay una verdadera colaboración tal vez por el egocentrismo que persiste en la actual sociedad
3. ¿Cómo podrías ayudar a las personas dentro de tu entorno?
-siendo consecuente con mis actos de solidaridad en cualquier situación presente con mi entorno y supervivencia.
1. ¿Crees que es posible mejorar el mundo solamente ayudado a los demás?
-Pues si persiste la colaboración y solidaridad en conjunto en sociedad todo puede ser posible.
2. ¿Cómo es la relación de las personas que nos rodean? ¿Existe una verdadera colaboración?
-Existe una buena relación pero no hay una verdadera colaboración tal vez por el egocentrismo que persiste en la actual sociedad
3. ¿Cómo podrías ayudar a las personas dentro de tu entorno?
-siendo consecuente con mis actos de solidaridad en cualquier situación presente con mi entorno y supervivencia.
Análisis de Caso 4: Kay Graham del Washington Post
Preguntas 1.
¿Qué factores, si los hay, en los antecedentes de la señora Graham podrían sugerir su éxito gerencial?
-El afrontar el nuevo papel y salir adelante con el patrimonio legado
2. Kay Graham ejemplifica que usted no necesita estudiar administración para ser un gerente efectivo. Analice las ventajas de la educación administrativa en relación con el “aprendizaje en el puesto”.
-ventaja en lo administrativo lo teórico y el aprendizaje en el puesto la práctica.
3. Graham mencionó: “Las organizaciones necesitan gente joven.” Pero, ¿No necesitan experiencia? Analícelo
-Que nadie nace aprendido, si no que tiene un proceso hasta llegar lograr el objetivo.
4. ¿Qué valores aplicó la Sra. Graham al publicar en su periódico los artículos del caso Watergate?
-responsabilidad, respeto, lealtad, fortaleza, honestidad, laborosidad, libertad.
¿Qué factores, si los hay, en los antecedentes de la señora Graham podrían sugerir su éxito gerencial?
-El afrontar el nuevo papel y salir adelante con el patrimonio legado
2. Kay Graham ejemplifica que usted no necesita estudiar administración para ser un gerente efectivo. Analice las ventajas de la educación administrativa en relación con el “aprendizaje en el puesto”.
-ventaja en lo administrativo lo teórico y el aprendizaje en el puesto la práctica.
3. Graham mencionó: “Las organizaciones necesitan gente joven.” Pero, ¿No necesitan experiencia? Analícelo
-Que nadie nace aprendido, si no que tiene un proceso hasta llegar lograr el objetivo.
4. ¿Qué valores aplicó la Sra. Graham al publicar en su periódico los artículos del caso Watergate?
-responsabilidad, respeto, lealtad, fortaleza, honestidad, laborosidad, libertad.
Análisis de Caso 2: Evan Kemp de la EEOC
ANALISIS DE CASO 2:
Evan Kemp de la EEOC
Preguntas
1. Establezca las diferencias del estilo de liderazgo de Ted Turner y Evan Kemp. ¿Cuáles son las razones por las que ambos son exitosos?
- Ted Turner gobierno con límites e idealistas.- Evan Kemp hombre idealista que se niega a la discriminación de discapacitados; defiende el talento y superación.
Evan Kemp de la EEOC
Preguntas
1. Establezca las diferencias del estilo de liderazgo de Ted Turner y Evan Kemp. ¿Cuáles son las razones por las que ambos son exitosos?
- Ted Turner gobierno con límites e idealistas.- Evan Kemp hombre idealista que se niega a la discriminación de discapacitados; defiende el talento y superación.
Análisis de Caso 1: La cafetera automática de General Electric
Preguntas
1. ¿Afrontó GE su obligación social básica con el problema de su cafetera?
-En cierta medida la obligación llamada responsabilidad se asumió cuando se dieron cuenta que su producto desde un principio no era de alta calidad y a pesar de los reclamos su evolución de mejoramiento no fue totalmente garantizado.
2. ¿Cuál sería la causa de que la gerencia de GE ignorara el peligro asociado con este producto?
-La falta de supervisión de control de calidad y producción, por parte de los agentes asignados por el gerente en esta ocasión.
3. Si GE es culpable de negar y encubrir un producto defectuoso, ¿los administradores deben ser castigados? ¿Cuál piensa que debe ser el castigo adecuado?
-Una multa a la empresa por encubrir este hecho y cierre temporal; devolución de productos mal fabricados por parte del mercado.
1. ¿Afrontó GE su obligación social básica con el problema de su cafetera?
-En cierta medida la obligación llamada responsabilidad se asumió cuando se dieron cuenta que su producto desde un principio no era de alta calidad y a pesar de los reclamos su evolución de mejoramiento no fue totalmente garantizado.
2. ¿Cuál sería la causa de que la gerencia de GE ignorara el peligro asociado con este producto?
-La falta de supervisión de control de calidad y producción, por parte de los agentes asignados por el gerente en esta ocasión.
3. Si GE es culpable de negar y encubrir un producto defectuoso, ¿los administradores deben ser castigados? ¿Cuál piensa que debe ser el castigo adecuado?
-Una multa a la empresa por encubrir este hecho y cierre temporal; devolución de productos mal fabricados por parte del mercado.
DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO
DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO
ACTIVIDADES:
1. ¿Hubiera dado la misma respuesta el juez, si Carlos fuera mayor de edad?*El hecho que sea mayor de edad, no implica a que sus derechos como ser humano sean inválidos, además el riesgo de perder la vida corre bajo su responsalidad y decisión.
2. ¿Por qué el Estado Democrático debe privilegiar la protección de la vida sobre la decisión de un menor que prefiere morir a lesionar sus creencias?*Por que todos tenemos derecho a vivir.
3. Elabore el documento que presentaría como tutela para el caso expuesto anteriormente.
MEDIDA PROVISIONAL
Señor
CARLOS JULIO PEÑA
BogotáAsunto:
Derecho a la vida
Accionante: Cristian Camilo Mora
Accionado: Daniel Mauricio Castillo
CRISTIAN CAMILO MORA, identificado(a) 39523865 como aparece al pié de mi firma, ante usted respetuosamente acudo para promover en Daniel Mauricio Castillo, ACCIÓN DE TUTELA, de conformidad con el artículo 86 de la Constitución Política y el Decreto Reglamentario 2591 de 1991, con el objeto de que se ampare los derechos constitucionales fundamentales que considero amenazados y/o vulnerados por la acción agravada en la que incurre Seguro Social.
Esta petición se fundamenta en los siguientes:
HECHOS
Acciones que se dejaron de surtir por el seguro al suspender el tratamiento, poniendo en riesgo la vida del paciente.
DERECHOS AMENAZADOS Y/O VULNERADOS
Considero, que con, suspender el tratamiento, poniendo en riesgo la vida del paciente.se vulneran y/o amenazan los derechos constitucionales fundamentales de a la vida, garantizados por la Constitución Política, lo que permite promover esta acción constitucional de protección para que se otorgue el amparo oportuno y eficaz
ACTIVIDADES:
1. ¿Hubiera dado la misma respuesta el juez, si Carlos fuera mayor de edad?*El hecho que sea mayor de edad, no implica a que sus derechos como ser humano sean inválidos, además el riesgo de perder la vida corre bajo su responsalidad y decisión.
2. ¿Por qué el Estado Democrático debe privilegiar la protección de la vida sobre la decisión de un menor que prefiere morir a lesionar sus creencias?*Por que todos tenemos derecho a vivir.
3. Elabore el documento que presentaría como tutela para el caso expuesto anteriormente.
MEDIDA PROVISIONAL
Señor
CARLOS JULIO PEÑA
BogotáAsunto:
Derecho a la vida
Accionante: Cristian Camilo Mora
Accionado: Daniel Mauricio Castillo
CRISTIAN CAMILO MORA, identificado(a) 39523865 como aparece al pié de mi firma, ante usted respetuosamente acudo para promover en Daniel Mauricio Castillo, ACCIÓN DE TUTELA, de conformidad con el artículo 86 de la Constitución Política y el Decreto Reglamentario 2591 de 1991, con el objeto de que se ampare los derechos constitucionales fundamentales que considero amenazados y/o vulnerados por la acción agravada en la que incurre Seguro Social.
Esta petición se fundamenta en los siguientes:
HECHOS
Acciones que se dejaron de surtir por el seguro al suspender el tratamiento, poniendo en riesgo la vida del paciente.
DERECHOS AMENAZADOS Y/O VULNERADOS
Considero, que con, suspender el tratamiento, poniendo en riesgo la vida del paciente.se vulneran y/o amenazan los derechos constitucionales fundamentales de a la vida, garantizados por la Constitución Política, lo que permite promover esta acción constitucional de protección para que se otorgue el amparo oportuno y eficaz
Etica y Moral
ÉTICA Y MORAL
ACTIVIDADES:
1. descripción de situación :Don Camilo es un párroco de una comunidad que disfruta de su vida, pues ser libre y conservar su igualdad entre una comunidad, lo hace ser un hombre solidario y respetarse a sí mismo y a las demás personas, trabajar por que no haya más violencia y por el desarrollo de una comunidad, conservar el medio ambiente y entregarlo a las demás generaciones futuras no peor de lo que esta, hacerse responsable de aquellos que le han sido encomendados y estar dispuesto a resolver mediante el dialogo los problemas que puede surgir con aquellos que comparte con el día a día y la vida. Aquí el párroco es la semillita que se quiere cultivar en cada una de las personas de una sociedad para tengan una vida plena.
2. Cuente de qué manera le enseñaron ética en su familia.
= Orientando mi conducta ante una sociedad o medio ambiente, de manera que me siento satisfecha de vivir en paz y feliz, llegando a construir una escala de valores que facilitan mi crecimiento personal.
3. ética y en qué se diferencia de la moral.= La ética es orientar la acción humana en sentido racional.*La moral es saber para actuar de un modo racional.
4. Haga un pequeño comentario en el que diga para qué sirve la ética.?= Para llevar una vida grata, alegre y en armonía con nosotros mismos y con los demás.
5. ¿Qué relación existe entre la ética y la libertad?= cualquier ser humano para serlo plenamente, debe ser libre.
ACTIVIDADES:
1. descripción de situación :Don Camilo es un párroco de una comunidad que disfruta de su vida, pues ser libre y conservar su igualdad entre una comunidad, lo hace ser un hombre solidario y respetarse a sí mismo y a las demás personas, trabajar por que no haya más violencia y por el desarrollo de una comunidad, conservar el medio ambiente y entregarlo a las demás generaciones futuras no peor de lo que esta, hacerse responsable de aquellos que le han sido encomendados y estar dispuesto a resolver mediante el dialogo los problemas que puede surgir con aquellos que comparte con el día a día y la vida. Aquí el párroco es la semillita que se quiere cultivar en cada una de las personas de una sociedad para tengan una vida plena.
2. Cuente de qué manera le enseñaron ética en su familia.
= Orientando mi conducta ante una sociedad o medio ambiente, de manera que me siento satisfecha de vivir en paz y feliz, llegando a construir una escala de valores que facilitan mi crecimiento personal.
3. ética y en qué se diferencia de la moral.= La ética es orientar la acción humana en sentido racional.*La moral es saber para actuar de un modo racional.
4. Haga un pequeño comentario en el que diga para qué sirve la ética.?= Para llevar una vida grata, alegre y en armonía con nosotros mismos y con los demás.
5. ¿Qué relación existe entre la ética y la libertad?= cualquier ser humano para serlo plenamente, debe ser libre.
ACTIVIDAD 1:ESTADO DE PERDIDAS Y GANANCIAS
ESTE ES MI PROYECTO DE VIDA
ENTREVISTA CONMIGO EN DIEZ AÑOS
1. ¿Cuántos años tiene hoy? (en diez años)-21 años/31 años
2. ¿Dónde está viviendo? ¿Cómo es su vida?
-Fuera del país y con un hogar establecido conformado por esposa e hijos.
3. ¿En qué trabaja? (especifica tanto como sea posible, imagina detalles)
-En mi propia empresa.
4. ¿Qué tuvo que hacer para conseguir ese trabajo?
-Tener buena relación con amigos y entrar a un cargo regular para ascender por meritos.
5. ¿Cómo es su salud física y mental?
-Exelente.
6. ¿Está casado(a)? ¿Tiene hijos? ¿Cómo se relaciona con los miembros de su familia?
-si.eta conformado mi hogar por mi esposa e hijos.
7. ¿Cuáles han sido sus mejores experiencias en los últimos diez años?
-Tener muy buenas amistades, nuevos conocimientos, estabilidad económica y laboral.
8. ¿Qué logros ha tenido en capacitación y desarrollo intelectual?
-nuevos conocimientos y aprendizajes.
9. ¿Económicamente cómo está hoy?
-Estable gracias a Dios y mis capacidades .
10. ¿Qué ha hecho para lograr dichos resultados económicos?
-trazar y luchar con gran esfuerzo mis metas para lograr un optimo futuro.
11. ¿Qué recomendaciones le daría a los jóvenes menores que usted, sobre cómo lograr sus metas?
-Los esfuerzos son valederos a la hora de obtener lo que se quiere, en ellos se ven los frutos.
12. ¿Cuál ha sido su mejor logro en estos últimos diez años?
-Lograr ser una persona profesional e independiente y satisfecha de los logros obtenidos en esta vida.
ACTIVIDAD 2:
1. ¿Qué es un proyecto?
-Primer esquema o plan de cualquier actividad que se que se va a realizar.
2. ¿Por qué hacer un proyecto de vida?
-Para tener un orden en nuestras vidas y poder saber nuestro horizonte.
3. ¿Qué importancia tiene hacer un proyecto de vida?-En primer plano saber ser, hacer y ser en nuestras vidas.
4. ¿Qué pasa cuando uno por ejemplo se pone a construir un edificio, pero antes no ha hecho un proyecto?-Pues no sabrá posibles inconvenientes o problemas que se le van a presentar.
5. ¿Pasará algo parecido con la vida?-Si cuando reestructuramos y fijamos las bases de nuestras vidas, se puede precipitar nuestras vidas.
7. ¿Por qué muchas veces nos gusta improvisar?-por ser apresurados y no pensar bien las cosas antes de actuar.
8. ¿Qué necesidad tiene para ponerse a hacer un proyecto de vida?-para planear estratégicamente nuestras vidas.
9. ¿Qué utilidad puede tener el hacer un proyecto de vida?-Seguir un orden y poder sentirme seguro de lo que estoy haciendo.
10. ¿Quién va a ser el beneficiado con un proyecto de vida?-La persona que lo realiza y la familia en esta ocasión.
11. ¿Vale la pena darle un cierto orden a mi vida? ¿Una cierta organización? ¿Por qué?-Si para llevar una vida plena y sin preocupaciones, poder triunfar en lo deseado.
ACTIVIDAD 3:PREGUNTA SI O NODescubre un código que le permite hacer llamadas telefónicas sin costo. Lo utilizaría? *NOEn un descuido comete una infracción de tránsito y choca contra otro carro. Nadie lo vio. Reconocería la falta? *SITiene una reunión en su casa y en el bar sólo hay dos botellas de vino, una fina y una ordinaria. Vaciaría el contenido de la ordinaria en la fina? *NOEste mes, el cheque del subsidio familiar le llega por el doble de lo acostumbrado. Lo reportaría? *SIUn amigo le regala un billete de lotería y se gana 3 millones de pesos. Lo compartirías? *SIUna vez que se han ido sus invitados descubre en un sillón un billete de $10.000. Lo devolvería? *SIEstá comprando una casa a una anciana, el precio que le propone es muy bajo. Se lo diría? *NOEstá llenando una solicitud para un empleo, que requiere es un nivel de experiencia que usted no tiene. Mentiría en su solicitud? *NOEstá visitando a su tía anciana y soltera. Sobre la mesa hay un testamento. Buscaría la oportunidad para leerlo? *SITrabaja en una óptica. Juanita rompió sus lentes y sus padres muestran gran preocupación por el valor de unas nuevas. Un competidor vende los mismos lentes a menor precio. Enviaría allí a los padres de Juanita? *NOACTIVIDAD 4:1.a.. ¿Qué me gustaría obtener de estos talleres?-Adquirir nuevos conocimientos que me ayuden a fortalecer y aplicar a mi vida diariab. ¿Por qué son importantes para mí?-Son importantes porque de los valores depende que llevemos una vida grata, alegré en armonía con nosotros mismos y con los demás.c. ¿De qué manera se adaptan a los planes para mi desarrollo personal?-En una vida que valga la pena ser vivida por lo anterior mencionado y en la que podamos desarrollarnos plenamente como personas.d. ¿Cómo me gustaría que el instructor condujera las sesiones?-De una forma dinámica que nos permita concientizarnos y reconocernos como seres humanos que somos.e. ¿Cuál es mi mayor reto al tomar estos talleres?-De los valores obtener cualidades que podemos encontrar en el mundo que nos rodea y formarme como personaf. ¿Cuál puede ser mi mejor aporte para el desarrollo de los talleres?-Mi integridad, aporte, trabajo en equipo y colaboración.2. Enumeracion según la importancia de valores:5_ ambicioso13_ comprensivo4_ capaz6_ entusiasta10_ limpio3_ valiente18_ indulgente11_ servicial1_ honesto14_ imaginativo7_ independiente12_ intelectual2_ lógico17_ amoroso15_ obediente9_ amable8_ responsable16_ controlado3. Elija (1-2) y (17-18) valores explique la razón de ubicarlos en esos lugares.*En esta vida hay que ser honesto y lógico para poder llegar a lo que se quiere de verdad y también hay que ser amoroso e indulgente para poder llevar una vida tranquila.4. ¿Que son los valores?*Los valores son cualidades que podemos encontrar en el mundo que nos rodea.5. Valores indispensables para una empresa-Honestidad. -Fortaleza.-Tolerancia. -Paz-Solidaridad.-Justicia.-Responsabilidad.-Lealtad.-Respeto.-Laboriosidad.-Prudencia.
sábado, 30 de agosto de 2008
LAS INTELIGENCIAS, UN SISTEMA PARA LA EFICACIA.
Es importante tener en cuenta que todas las personas poseen diferentes inteligencias, y cada una de ellas es utilizada de distintos modos para la solucion de problemas. En un mundo tan globalizado como el del dia de hoy es importente tener claro cuales son nuestros puntos fuertes, y en que nos destacamos, para asi empezar a crear una idea de negocio que se adapte a lo que tenemos en mente. En este ensayo explicarè brevemente como se puede aplicar la teoria de las integigencias multiples para mi proyecto empresarial, donde como principal herramienta se tiene la motivacion a asumir derrotas y exitos y mis habilidades como emprendedor.En el modelo puesto wohard gardner, donde no solo predomina un tipo de inteligencia la cual posean todas las personas, sino que cada persona tiene distintas capacidades y habilidades que se puden poner en practica en los distintos proyectos que se tengan en mente, bien sea a nivel empresarial como tambien en la vida diaria. Para empezar a examinar todo este tipo de variables es necesario tener claro cuales son las clases de inteligencias y con que clase de inteligencia contamos, y asi empezar a trabajar en una idea de negocio o en proyecto, asi se hara mas facil saber cuales son nuestros puntos fuertes dentro de un negocio, y ser mas competitivos frente a la competencia.Para mi caso, es importante afirmar que conozco cual es el tipo de inteligencia que predomina en mi, es la inteligencia interpersonal, y por ende me caracterizo en tratar bien a las demas personas, en ser agradable, un motivador y un lider, y por ende pienso que me irà muy bien comercializando mi idea de negocio, a pesar que no esta completamente definida lo ideal esque sus especificaciones vallan de acuerdo a mis talentos y habilidades.
Respuestas test inteligencias multiples
utilizar medios de comunicacion personal es la forma pas prudente de acceder a una amistad, pero siempre hay que hacerlo con moderacion, respeto, no sobre pasando la autoridad que se ha establecido en todos los lugares
Aprendes mejor: Compartiendo, comparando, relacionando, entrevistando y cooperando. Tus areas mas debiles tambien las puedes mejorar.Estudiante Interpersonal73%Estudiante Intrapersonal68%Estudiante Verbal/Linguistico66%Estudiante Ritmico/Musical61%Estudiante Corporal/Kinestesico55%Estudiante Naturalista55%Estudiante Visual/Espacial55%Estudiante Logico/Matematico51%
CUESTIONARIO COMO ESTAN SUS PRINCIPIOS
CÓMO ESTÁN SUS PRINCIPIOSNombre Estudiante: Juan David Vargas L. Docente: Mauricio CamposCentro: servicios financieros Fecha: 30- 08-2008Lo invitamos a reflexionar sobre los principios y valores. En el siguiente cuestionario responda si o no a cada pregunta. La idea es que tome conciencia de cuáles principios rigen su comportamiento. Guarde en su carpeta de evidencias sus respuestas. Si lo desea, compártalas con su tutor.PREGUNTASINODescubre un código que le permite hacer llamadas telefónicas sin costo. Lo utilizaría? RTA: siEn un descuido comete una infracción de transito y choca contra otro carro. Nadie lo vio. Reconocería la falta? RTA: noTiene una reunión en su casa y en el bar sólo hay dos botellas de vino, una fina y una ordinaria. Vaciaría el contenido de la ordinaria en la fina? RTA: noEste mes, el cheque del subsidio familiar le llega por el doble de lo acostumbrado. Lo reportaría? RTA: noUn amigo le regala un billete de lotería y se gana 3 millones de pesos. Lo compartirías? RTA: siUna vez que se han ido sus invitados descubre en un sillón un billete de $10.000. Lo devolvería? RTA: noEstá comprando una casa a una anciana, el precio que le propone es muy bajo. Se lo diría? RTA: siEstá llenando una solicitud para un empleo, que requiere es un nivel de experiencia que usted no tiene. Mentiría en su solicitud? RTA: noEstá visitando a su tía anciana y soltera. Sobre la mesa hay un testamento. Buscaría la oportunidad para leerlo? RTA: siTrabaja en una óptica. Juanita rompió sus lentes y sus padres muestran gran preocupación por el valor de unas nuevas. Un competidor vende los mismos lentes a menor precio. Enviaría allí a los padres de Juanita? RTA: siEntra a un supermercado atestado de gente, y la cajera en despiste le devuelve $ 10.000 de mas. Rectificaría el error? RTA: siEstá presentando una prueba escrita, el profesor sale del salón un momento. Le miraría a su compañero? RTA: siEnvían con usted una boleta para su hermana. La leería en el camino? RTA: siSu padre le da un billete de $ 5.0000 para que lo comparta con su hermanito de dos años. Le daría la mitad. RTA: SIUn pequeño le hace una pregunta cuya respuesta lo haría ruborizar. Le contestaría con una mentira. RTA: noSaca una mala nota en matemáticas. Su padre es muy estricto. La cambiaría si tuviera la oportunidad? RTA: noUn amigo tiene un llavero igual al suyo, el cual se le daño. Lo cambiaría? RTA: noEstando de visita en una casa mientras el dueño no está presente quiebra un florero. Se queda callado? RTA: siA usted le encomiendan cerrar un almacén porque no cumple las normas. El propietario le ofrece $1.000.000. Los aceptaría para no cerrarle el almacén?RTA: noTiene la oportunidad de montarse en un bus por la puerta de atrás. Al bajarse le pagaría?RTA: siLa esposa de su amigo entra en plan de conquista. Lo aceptarías? RTA: no
PREGUNTAS PERSONALES
a. ¿Qué me gustaría obtener de estos talleres?RTA: ante todoc obtener conocimientos para aplicarlos al area en el cual me desempeño como estudiante y en la que me desempeñarè como trabajador dentro de una organizacion.b. ¿Por qué son importantes para mí?RTA: porque el grado de retroalimentacion es alto, con ello no solo aprendo conceptos o teoria, sino tambien como ponerlos en practica y como ejercer un aprendizaje autonomo, valiendome por las cosas que yo soy capaz de hacer y de fortalecer mis fortalezas y mis debilidades.c. ¿De qué manera se adaptan a los planes para mi desarrollo personal?RTA: soy una persona adaptable a las situaciones que se presenten, y mi conducta me obliga a cambiar mi forma de pensar y de actuar en diferntes entornos, por ello pienso que cuando planeo algo, tendrà valor agregado, ya que me dejan un aprendizaje; a demàs, me permiten desempeñarme de forma organizada y eficiente.d. ¿Cómo me gustaría que el instructor condujera las sesiones?RTA: pienso que la tematica con la cual esta llevando la clase es muy agradable, ya que maneja o domina los temas de forma muy clara y yo le entiendo muy bien.e. ¿Cuál es mi mayor reto al tomar estos talleres?RTA: sacarle el mayor probecho para mi aprendizaje, ya que cuando desarrollo los talleres, la informacion que me es suministrada se queda en mis conocimentos, a demas de aplicarlos a diferentes situaciones, bien sean en ambientes de aprendizaje o en ambientes laborales.. ¿Cuál puede ser mi mejor aporte para el desarrollo de los talleres?RTA: pienso que puedo aportar en el desarrollo de las actividades, a mi me resulta un poco facil realizar este tipo de actividades que tienen que ver con planeacion, etica, mercados y economia, y por ello me parece que puedo aportar mis conocimientos al desarrollo de estas actividades.
Es importante tener en cuenta que todas las personas poseen diferentes inteligencias, y cada una de ellas es utilizada de distintos modos para la solucion de problemas. En un mundo tan globalizado como el del dia de hoy es importente tener claro cuales son nuestros puntos fuertes, y en que nos destacamos, para asi empezar a crear una idea de negocio que se adapte a lo que tenemos en mente. En este ensayo explicarè brevemente como se puede aplicar la teoria de las integigencias multiples para mi proyecto empresarial, donde como principal herramienta se tiene la motivacion a asumir derrotas y exitos y mis habilidades como emprendedor.En el modelo puesto wohard gardner, donde no solo predomina un tipo de inteligencia la cual posean todas las personas, sino que cada persona tiene distintas capacidades y habilidades que se puden poner en practica en los distintos proyectos que se tengan en mente, bien sea a nivel empresarial como tambien en la vida diaria. Para empezar a examinar todo este tipo de variables es necesario tener claro cuales son las clases de inteligencias y con que clase de inteligencia contamos, y asi empezar a trabajar en una idea de negocio o en proyecto, asi se hara mas facil saber cuales son nuestros puntos fuertes dentro de un negocio, y ser mas competitivos frente a la competencia.Para mi caso, es importante afirmar que conozco cual es el tipo de inteligencia que predomina en mi, es la inteligencia interpersonal, y por ende me caracterizo en tratar bien a las demas personas, en ser agradable, un motivador y un lider, y por ende pienso que me irà muy bien comercializando mi idea de negocio, a pesar que no esta completamente definida lo ideal esque sus especificaciones vallan de acuerdo a mis talentos y habilidades.
Respuestas test inteligencias multiples
utilizar medios de comunicacion personal es la forma pas prudente de acceder a una amistad, pero siempre hay que hacerlo con moderacion, respeto, no sobre pasando la autoridad que se ha establecido en todos los lugares
Aprendes mejor: Compartiendo, comparando, relacionando, entrevistando y cooperando. Tus areas mas debiles tambien las puedes mejorar.Estudiante Interpersonal73%Estudiante Intrapersonal68%Estudiante Verbal/Linguistico66%Estudiante Ritmico/Musical61%Estudiante Corporal/Kinestesico55%Estudiante Naturalista55%Estudiante Visual/Espacial55%Estudiante Logico/Matematico51%
CUESTIONARIO COMO ESTAN SUS PRINCIPIOS
CÓMO ESTÁN SUS PRINCIPIOSNombre Estudiante: Juan David Vargas L. Docente: Mauricio CamposCentro: servicios financieros Fecha: 30- 08-2008Lo invitamos a reflexionar sobre los principios y valores. En el siguiente cuestionario responda si o no a cada pregunta. La idea es que tome conciencia de cuáles principios rigen su comportamiento. Guarde en su carpeta de evidencias sus respuestas. Si lo desea, compártalas con su tutor.PREGUNTASINODescubre un código que le permite hacer llamadas telefónicas sin costo. Lo utilizaría? RTA: siEn un descuido comete una infracción de transito y choca contra otro carro. Nadie lo vio. Reconocería la falta? RTA: noTiene una reunión en su casa y en el bar sólo hay dos botellas de vino, una fina y una ordinaria. Vaciaría el contenido de la ordinaria en la fina? RTA: noEste mes, el cheque del subsidio familiar le llega por el doble de lo acostumbrado. Lo reportaría? RTA: noUn amigo le regala un billete de lotería y se gana 3 millones de pesos. Lo compartirías? RTA: siUna vez que se han ido sus invitados descubre en un sillón un billete de $10.000. Lo devolvería? RTA: noEstá comprando una casa a una anciana, el precio que le propone es muy bajo. Se lo diría? RTA: siEstá llenando una solicitud para un empleo, que requiere es un nivel de experiencia que usted no tiene. Mentiría en su solicitud? RTA: noEstá visitando a su tía anciana y soltera. Sobre la mesa hay un testamento. Buscaría la oportunidad para leerlo? RTA: siTrabaja en una óptica. Juanita rompió sus lentes y sus padres muestran gran preocupación por el valor de unas nuevas. Un competidor vende los mismos lentes a menor precio. Enviaría allí a los padres de Juanita? RTA: siEntra a un supermercado atestado de gente, y la cajera en despiste le devuelve $ 10.000 de mas. Rectificaría el error? RTA: siEstá presentando una prueba escrita, el profesor sale del salón un momento. Le miraría a su compañero? RTA: siEnvían con usted una boleta para su hermana. La leería en el camino? RTA: siSu padre le da un billete de $ 5.0000 para que lo comparta con su hermanito de dos años. Le daría la mitad. RTA: SIUn pequeño le hace una pregunta cuya respuesta lo haría ruborizar. Le contestaría con una mentira. RTA: noSaca una mala nota en matemáticas. Su padre es muy estricto. La cambiaría si tuviera la oportunidad? RTA: noUn amigo tiene un llavero igual al suyo, el cual se le daño. Lo cambiaría? RTA: noEstando de visita en una casa mientras el dueño no está presente quiebra un florero. Se queda callado? RTA: siA usted le encomiendan cerrar un almacén porque no cumple las normas. El propietario le ofrece $1.000.000. Los aceptaría para no cerrarle el almacén?RTA: noTiene la oportunidad de montarse en un bus por la puerta de atrás. Al bajarse le pagaría?RTA: siLa esposa de su amigo entra en plan de conquista. Lo aceptarías? RTA: no
PREGUNTAS PERSONALES
a. ¿Qué me gustaría obtener de estos talleres?RTA: ante todoc obtener conocimientos para aplicarlos al area en el cual me desempeño como estudiante y en la que me desempeñarè como trabajador dentro de una organizacion.b. ¿Por qué son importantes para mí?RTA: porque el grado de retroalimentacion es alto, con ello no solo aprendo conceptos o teoria, sino tambien como ponerlos en practica y como ejercer un aprendizaje autonomo, valiendome por las cosas que yo soy capaz de hacer y de fortalecer mis fortalezas y mis debilidades.c. ¿De qué manera se adaptan a los planes para mi desarrollo personal?RTA: soy una persona adaptable a las situaciones que se presenten, y mi conducta me obliga a cambiar mi forma de pensar y de actuar en diferntes entornos, por ello pienso que cuando planeo algo, tendrà valor agregado, ya que me dejan un aprendizaje; a demàs, me permiten desempeñarme de forma organizada y eficiente.d. ¿Cómo me gustaría que el instructor condujera las sesiones?RTA: pienso que la tematica con la cual esta llevando la clase es muy agradable, ya que maneja o domina los temas de forma muy clara y yo le entiendo muy bien.e. ¿Cuál es mi mayor reto al tomar estos talleres?RTA: sacarle el mayor probecho para mi aprendizaje, ya que cuando desarrollo los talleres, la informacion que me es suministrada se queda en mis conocimentos, a demas de aplicarlos a diferentes situaciones, bien sean en ambientes de aprendizaje o en ambientes laborales.. ¿Cuál puede ser mi mejor aporte para el desarrollo de los talleres?RTA: pienso que puedo aportar en el desarrollo de las actividades, a mi me resulta un poco facil realizar este tipo de actividades que tienen que ver con planeacion, etica, mercados y economia, y por ello me parece que puedo aportar mis conocimientos al desarrollo de estas actividades.
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